而2017年的年假应该如何计算呢?顺德法院审理此案的法官称,2017年10月28日,阿才原任职的塑料公司通知阿才,解聘其副总裁职务,11月2日办理完交接手续。按照这样计算,2017年阿才在公司的工作时限为306日。因此阿才2017年的应休年假应为4日(306日÷365日×5日)。

面对这样一家业绩平平的公司,股价却飞了天。从公司的龙虎榜来看,全部都是营业部,没有机构席位。这说明本轮拉高公司股价的基本属于游资在操作,机构鲜少参与其中。